Zasiłek chorobowy - kompendium wiedzy: prawo, okres i wysokość zasiłku z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego

Obecnie brak dostępnych terminów

590 zł netto + VAT

Formuła: online
Czas trwania: 5 h
Ilość dni szkoleniowych: 1

Zapisz się

Co otrzymasz?

Autorskie materiały
Imienny certyfikat

Chcesz zapisać się na szkolenie telefonicznie lub mailowo?

Zadzwoń do naszego konsultanta lub wyślij mailem wypełniony formularz zgłoszeniowy.

(42) 235 30 60

[email protected]

Dokumenty do pobrania, które mogą Ci się przydać.

Oświadczenie o zwolnieniu z VAT (jeśli zaznaczysz opcję zwolnienia z VAT w formularzu zamówienia, to ten plik otrzymasz od nas również mailowo)

Czy wiesz, że...

Każde nasze wydarzenie możesz również zamówić jako szkolenie wewnętrzne, w pełni dostosowane do specyfiki i potrzeb Twojej firmy. Dowiedz się więcej TUTAJ

O szkoleniu

Z tytułu niezdolności do pracy przysługuje zasiłek chorobowy, ale prawo to przysługuje osobie ubezpieczonej i po spełnieniu dodatkowych warunków takich jak, chociażby upływ okresu wyczekiwania. Aby właściwie ustalić prawo do zasiłku, a następnie wysokość tego zasiłku, konieczne jest posiadanie wiedzy z zakresu: sposobu liczenia okresu wyczekiwania w zależności od charakteru ubezpieczenia chorobowego, sposobu liczenia 33 lub 14 dni prawa do wynagrodzenia chorobowego.

Dużą trudność sprawia obecnie nowy, bardziej rygorystyczny sposób otwierania nowych okresów zasiłkowych. No a na końcu jest najtrudniejszy etap, czyli ustalanie podstawy wymiaru zasiłku, a trudność uzależniona jest od regulaminu i zasad wynagrodzenia u danego pracodawcy. Do tego dochodzącą jeszcze okoliczności zmiany wynagrodzenia, zmiany wymiaru czasu pracy i tzw. składniki utracone. Na szkoleniu zostaną omówione wszystkie te zagadnienia wraz z rozwiązaniem przykładowych sytuacji.

Czytaj pełen opis

Program szkolenia

1. Ustalanie prawa do wypłaty wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy:

wynagrodzenie chorobowe jako koszt pracodawcy,
długość wypłaty wynagrodzenia chorobowego w zależności od wieku pracownika - 33 lub 14 dni oraz sposób liczenia tego okresu przy jednym pracodawcy, po zmianie pracodawcy w trakcie roku i przy dwóch jednoczesnych pracodawcach oraz pracy dodatkowej,
wysokość wynagrodzenia chorobowego,

2. Prawo do zasiłku chorobowego z ubezpieczenia chorobowego i wypadkowego a okres wyczekiwania - ubezpieczenie chorobowe obowiązkowe i dobrowolne:

sytuacje, gdy zasiłek przysługuje bez okresu wyczekiwania,
sposób liczenia okresu wyczekiwania z wykorzystaniem poprzednich okresów ubezpieczenia chorobowego.

3. Okres zasiłkowy - zmiana sposobu zliczania niezdolności do pracy do tego samego okresu zasiłkowego:

długość okresu zasiłkowego,
zasady ustalania długości okresu zasiłkowego,
wyczerpanie okresu zasiłkowego,
sytuacje pozwalające na otworzenie nowego okresu zasiłkowego,
najczęstsze błędy popełniane przy liczeniu okresu zasiłkowego

4. Podstawa wymiaru zasiłków z ubezpieczenia społecznego dla pracowników:

okres, z którego ustalana jest podstawa wymiaru,
zasady obliczania wysokości zasiłku dziennego,
uzupełnianie wynagrodzenia za pracę i innych składników płacowych do podstawy wymiaru zasiłku,
jakie składniki wynagrodzenia są uwzględniane lub nie podlegają uwzględnieniu w podstawie wymiaru zasiłku,
jak ustalić wysokość podstawy przy niezdolności do pracy w pierwszym i drugim miesiącu zatrudnienia,
składniki wynagrodzenia za okresy miesięczne i za okresy dłuższe w podstawie zasiłkowej,
zmiany wymiaru czasu pracy a zasad naliczania podstawy zasiłkowej,
kontynuowania lub obliczania podstawy zasiłkowej na nowo według zmienionych przepisów obowiązujących od 1 stycznia 2022 r.

Pokaż cały program